ASSESSORIA DE INFORMÁTICA

ESTRUTURA PADRÃO DE CLUBE

Acesse Aqui!!! o Orgonograma da Nova Estrutura Padrão para os Clubes

ALGUNS CARGOS NOVOS CRIADOS PELO LIONS INTERNACIONAL

ALÉM DOS CARGOS TRADICIONAIS NOVOS CARGOS VEM SENDO CRIADOS

ESTATUTOS E REGULAMENTOS PADRÃO DE CLUBE
REGULAMENTO PADRÃO DE CLUBE
ARTIGO III - DEVERES DOS DIRIGENTES

1 – Presidente
2 – Ex-Presidente Imediato
3 – Primeiro Vice-Presidente
4 – Vice-Presidentes
5 – Secretário
6 – Tesoureiro
7 – Assessor de Associados
8 – Assessor de Serviços
9 – Assessor de Comunicações de Marketing

ARTIGO IV – DIRETORIA
1 – Coordenador de Programa
2 – Coordenador de LCIF de Clube
3 – Dirigente de Segurança
4 – Diretor Social
5 – Diretor Animador
6 – Diretor

As funções exercidas por todos os cargos podem ser conferidas no Estatuto Padrão de Clube emitido por Lions Internacional e publicado neste site no menu Documentos Legais - Click Aqui e Acesse

Destacamos algumas funções de alguns cargos

1. ASSESSOR DE ASSOCIADOS - GMT do Clube
Servir como um membro importante da Equipe de Ação Global (GAT) de clube como o Assessor de Associados de clube
...desenvolver as metas anuais e planos de ação para recrutar novos associados e aumentar a satisfação dos associados...
Desenvolver e conduzir um comitê de aumento de associação...
Certificar-se de cada novo associado receba uma orientação eficaz...
Participar das reuniões de Equipe Global de Aumento de Associados realizadas pelo distrito

2. ASSESSOR DE SERVIÇOS - GST do Clube
Servir como um membro importante da Equipe de Ação Global (GAT) de clube como o Assessor de Serviços de clube
Liderar o comitê de serviços para implementar os planos de ação de serviços do clube...
Incorporar oportunidades para a juventude local e Leos...
Reportar as atividades de serviço a Lions Clubs International
Aumentar a satisfação dos associados, encorajando a participação e engajamento em projetos de serviços

3. DIRETOR DE CLUBE
Oferece supervisão adicional e aprovação para os itens apresentados diante da diretoria.
O mandato deste cargo tem dois anos de duração

4. COORDENADOR DE LCIF DE CLUBE
Implementa as estratégias de desenvolvimento de LCIF dentro do Clube

Resumo Executivo de Reunião da Diretoria Internacional - Savannah, Georgia, EUA. 01 a 04 de março de 2016 - Comitê de Serviços a Distritos e Clubes
Alterou o Manual de Normas da Diretoria - Modificando o Estatuto e Regulamentos Padrão de Clubes para incluir o Coordenador de LCIF de Clubes

Veja Aqui as suas Qualificações - Como Selecionar um Coordenador de LCIF

Cargo exercido preferencialmente pelo Ex- Presidente Imediato

Recursos para o Coordenador LCIF de Clube

5. ASSESSOR DE RAP
Resumo Executivo de Reunião da Diretoria Internacional Scottsdale, Arizona, EUA SCOTTSDALE, ARIZONA, EUA, 05 a 08 de outubro de 2014 - Comitê de Atividades de Serviço
Estabeleceu os cargos de assessor do Programa de Atividade de Leitura (RAP) de distrito e de distrito múltiplo, começando no ano fiscal de 2015-2016, e incentivou a todos os presidentes de conselho a nomearem um assessor do RAP para um mandato de um ann
OBSERVAÇÃO: Ainda não consta no Estatuto Padrão de Clube nem no Orgonagrama Padrão este cargo.

Acesse a página sobre o Programa de Alfabetização

6. DIRIGENTES DE CLUBE QUE LIDERAM A EQUIPE DE AÇÃO GLOBAL (GAT)
Cargos para Equipe de Ação Global criado para os Clubes conforme Estatuto Padrão de Clubes

Click no cargo para acessar as orientações para o exercício da função

ORGANOGRAMA DA EQUIPE DE AÇÃO GLOBAL (GAT) DO CLUBE

 
 

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